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全球資訊:2022年三胎政策最新消息 2022年各地三胎補助政策

2023-05-09 10:47:22來源:互聯網  

隨著社會越來越發達,大家都選擇在網絡上汲取相關知識內容,比如2022年三胎政策最新消息 2022年三胎有什么補助政策,為了更好的解答大家的問題,小編也是翻閱整理了相應內容,下面就一起來看一下吧!


(資料圖片)

  隨著三胎政策的放開,越來越多的人有了生三胎的想法,不過我們在生三胎之前,還是要先了解一下2022年最新的三胎政策,有一些地方為了促進三胎出生率,還出臺了一系列補助措施,下面就和小編一起了解一下2022年三胎政策最新消息,2022年三胎有什么補助政策。

  2022年三胎政策最新消息

  2021年國家已經開放三孩政策,允許一對夫妻生育三個子女。

  國家提倡適齡婚育、優生優育。一對夫妻可以生育三個子女。

  符合法律、法規規定條件的,可以要求安排再生育子女。具體辦法由省、自治區、直轄市人民代表大會或者其常務委員會規定。

  少數民族也要實行計劃生育,具體辦法由省、自治區、直轄市人民代表大會或者其常務委員會規定。

  夫妻雙方戶籍所在地的省、自治區、直轄市之間關于再生育子女的規定不一致的,按照有利于當事人的原則適用。

  2022年三胎有什么補助政策

  1. 生育津貼,女職工在單位連續足額繳納醫保費滿一年以上,就可以享受生育津貼,生育津貼與用人單位上年度職工月平均工資有關;

  2. 一次性營養補助,用人單位上年度職工月平均工資×25%,如果是難產、多胞胎,可以提高至50%;

  3. 一次性補貼,產婦在一、二級醫院分娩的,一次性補貼產婦300元;

  4. 醫療費報銷,包括產前檢查醫療費、生育醫療費用、計劃生育醫療費。

  2022年各地三胎補助政策

  1.四川

  根據《四川省人口與計劃生育政策》第十四條實行計劃生育的育齡夫妻免費享受國家規定的基本項目的計劃生育技術服務,符合本條例規定生育子女的夫妻,除法律、法規規定外,延長女方生育假六十天,給予男方護理假二十天生育假、護理假視為出勤,工資福利待遇不變。縣級以上地方人民政府及用人單位應當保障生育假、護理假待遇落實。婦女懷孕、生育和哺乳期間,按照國家有關規定享受特殊勞動保護并可以獲得幫助和補償。縣級以上地方人民政府保障婦女就業合法權益,為因生育影響就業的婦女提供就業服務,子女三周歲以下的夫妻,每年分別享受累計十天的育兒假,育兒假視為出勤。

  2.吉林

  根據2022年2月21日吉林省衛生健康委印發《關于三孩生育政策及配套支持措施在實施中有關問題指導意見》的通知,表示建立育兒補貼制度,補貼標準根據當地經濟狀況設定。省級財政根據各市(州)、縣(市)制度實施情況給予適當補助。選擇有條件地區或企事業單位,率先實行父母育兒假試點,實施按政策生育的夫妻,在子女3周歲前,每人每年休20天育兒假。為緩解家庭養育子女負擔,提倡黨政機關、事業單位、社會團體、國有企業率先實行父母育兒假,其他單位可根據實際合理安排。假期20天為全年累計不超過20個工作日。對距邊境線3公里范圍內有新生兒出生的家庭,給予一次性3000元獎勵。

  3.攀枝花

  根據攀枝花市公布的促進人力資源聚集的十六條政策措施新政,明確規定對按政策生育二、三孩的攀枝花戶籍家庭,每月每孩發放500元育兒補貼金。另外,在子女的服務保障配套上,對按政策生育第二個及以上孩子的攀枝花戶籍家庭,每月每孩發放500元育兒補貼金,直至孩子3歲,對在攀就讀的非攀枝花戶籍中小學生返家、返校,提供“點對點”定制客運服務,并給予5折優惠的交通補貼金支持。

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